No campo do Direito do Trabalho, presume-se que o contrato de trabalho terá validade por tempo indeterminado, em razão do:

(  ) Princípio da primazia da realidade.

(  ) Princípio da proteção.

(  ) Princípio da irrenunciabilidade de direitos.

(x) Princípio da continuidade da relação de emprego.